????一是堅持黨建引領，強化“約”的力量。充分發揮領導干部和村支部書記“領頭雁”作用，以身作則、示范帶動，做到婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦，累計簽訂《黨員干部移風易俗承諾書》4600多份，領導干部婚喪嫁娶報備20余次。吸納鄉賢、家族代表進入各村紅白理事會，健全紅白理事會章程，修訂完善村規民約，搭建移風易俗“自治”框架。從解決群眾在移風易俗過程中的痛點、難點問題出發，著力搭建“明理小院”“紅色茶棚”“鄰里小院”等百姓議事平臺，由紅白理事會成員主持議事，讓百姓事、百姓議，先后化解鄰里矛盾、高價彩禮、贍養糾紛等50余件次。通過紅白理事會的嚴格控制，群眾從前每戶每年人情往來花費6000元，現降至3000元左右，群眾人情往來負擔大幅下降。

????二是選樹示范典型，激發“評”的動能。創新實行紅、綠、藍“三色積分”管理模式，其中“紅色積分”重點評定村民參與村莊建設、村民自治、移風易俗等方面表現。通過評選表彰、張榜公布、廣泛宣傳，給予高分家庭物質獎勵和精神鼓勵，充分調動村民參與鄉村治理的積極性和主動性。開設“積分超市”，發放“積分消費券”，為村民提供積分兌換服務200余次，形成了共建共治共享的移風易俗新生態。用先進典型、模范人物引領鄉風文明，共開展“好媳婦”“好婆婆”“四德榜樣人物”“文明家庭”“美麗庭院”“道德模范”等各類評選活動200余次，推選嶧城好人、棗莊好人、山東好人、道德模范等先進模范10人，評選鎮級“美麗庭院”1927個、“文明家庭”224戶、村級四德先進典型600余人，以榜樣的力量，帶動群眾見賢思齊、崇德向善。

????三是深化文明實踐，“破”除舊的習俗。高標準建設新時代文明實踐所，通過微風化雨的文明實踐活動，讓好鄉風、好家風、好民風深入人心，累計組織開展垃圾分類、文明引導、移風易俗等活動400次，倡樹美德健康生活方式宣講活動100余次，發放文明行動倡議書5000余份。陰平鎮“紅色大篷車”被評為市級新時代文明實踐志愿服務品牌。持續開展殯葬領域專項整治行動，制定出臺《陰平鎮加強殯葬改革促進移風易俗工作的實施意見》等文件，嚴格落實各點村主體責任和屬地管理責任，建立了火化率通報、約談、獎懲等規章制度，嚴厲查處封建迷信喪葬用品、非法占用土地林地建墳等行為。投資200余萬元，建成白山公墓等公益性公墓3處，形成節地生態安葬新觀念。